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关于开展2020年春风行动暨就业援助月的通知
扬人社函〔2020〕1号

扬人社函〔20201


扬州市人社局 扬州市人民政府扶贫办

扬州市总工会扬州市妇联扬州市残联

关于开展2020年春风行动暨就业援助月的通知

各县(市、区)人社局、扶贫办、总工会、妇联、残联:

为落实中央和我省关于稳就业工作的决策部署,坚决打赢打好脱贫攻坚战,集中帮扶农民工和就业困难人员就业创业,根据省人力资源和社会保障厅等五部门《关于开展2020年春风行动暨就业援助月的通知》(苏人社函〔2019〕402号),市人力资源和社会保障局、市扶贫办、市总工会、市妇联、市残联决定在全市共同开展“2020年春风行动暨就业援助月专项服务活动,现将有关事项通知如下:

一、活动主题

春风送真情就业暖人心

二、活动时间

20201月上旬至20203月底

三、服务对象

(一)有就业创业意愿的农村劳动者、农民工;

(二)就业困难人员、零就业家庭成员;

(三)本地建档立卡低收入农户劳动力;

(四)榆林市建档立卡贫困劳动力;

(五)残疾登记失业人员;

(六)有用工需求的用人单位。

四、活动目的

(一)使服务对象了解就业政策和服务措施,掌握申请享受政策支持和服务的具体流程;使服务对象都能得到就业创业服务,符合条件的都能享受就业创业扶持政策。

(二)促进一批农村劳动者实现转移就业,帮扶一批就业困难人员实现就业,鼓励一批农民工等人员返乡下乡创业,服务一批企业满足用工需求。

(三)为服务对象带去党和政府的温暖与关怀,推动社会各界积极参与活动,全力确保就业局势保持稳定,不断增强广大劳动者幸福感和获得感。

五、活动内容

(一)组织一系列招聘服务活动。各地要广泛收集一批适合服务对象的岗位信息,制定公布招聘活动计划安排,在活动期间组织开展一系列招聘服务活动。现场活动要统一使用“2020年春风行动暨就业援助月现场招聘会名称,分类设置招聘专区,设立专门服务台,详细了解求职者就业意愿,提供职业指导、职业介绍等面对面咨询和服务,积极引导求职者到符合本地产业结构调整方向以及劳动力紧缺的行业求职就业。要多渠道收集岗位信息,对有服务需求的重点企业经过筛选后纳入招聘活动计划,指导其合理制定招聘计划和招聘条件。要大力发展线上服务,举办互联网招聘会,开展远程招聘,通过微信推送、APP求职、手机短信等方式,实现点对点精准匹配。

(二)开展一系列就业援助工作。各地要加大对就业困难人员、建档立卡低收入农户劳动力等重点群体的就业援助力度。要在日常就业援助工作的基础上,组织工作人员深入基层开展走访调查,全面摸清辖区内援助对象人员底数、基本情况和就业服务需求,做到走访到户、登记到人、信息入库。要针对援助对象特点,围绕援助对象不同需求,精准施策,对就业意愿不足的,加强职业指导,积极推荐适合的岗位信息,对有就业意愿但技能不足的,组织参加职业培训,对通过市场渠道难以实现就业的,运用公益性岗位托底安置。在活动期间,各地要对援助对象开展跟踪回访,提升援助效果,对重点援助对象至少回访一次,了解就业情况,协调解决就业中遇到的问题,帮助稳定就业。

(三)掀起一股返乡创业的热潮。各地要督促指导各乡镇利用春节前后农民工返乡有利时机,宣传家乡经济发展变化和优惠扶持政策,鼓励动员在外务工人员返乡就业创业。举办返乡下乡人员座谈会,收集了解创业意愿,对有创业意愿的劳动者,提供创业培训(实训)、开业指导、融资服务、政策落实等一条龙服务;对创业失败者提供指导服务,帮助他们重树信心,再次实现就业创业。各地要深入实施返乡创业培训五年行动计划,开发特色专业和示范性培训课程,运用下乡直通车、农民夜校、网络培训等新模式,力争使有创业要求和培训愿望且具备一定创业条件的农民工都接受一次培训。

(四)打出一套就业扶贫组合拳。各地要聚焦推进实施人社脱贫攻坚三年行动计划,认真落实社保补贴、公益性岗位补贴、就业创业服务补助等帮扶政策,鼓励企业及扶贫车间、社区工厂等经营主体吸纳低收入农户劳动力稳定就业。积极开展政企合作,引入江苏顺丰速运有限公司等优质企业资源,积极拓宽就业渠道,开发适合低收入农户劳动力的就业岗位,开展更有针对性的招聘活动,因地制宜到村到户到人送岗上门,促进供需有效对接。更大力度开发保洁保绿等公益性岗位,优先安排低收入农户劳动力就业。开展项目制培训,竞选择优确定一批有资质且办学能力强、教学设备好的培训机构为其提供免费就业扶贫培训,按规定给予培训补贴。

(五)打开一个榆扬劳务合作新局面。各地要开展对口帮扶地区贫困劳动力就业需求的精准对接行动,健全现场招聘和网络招聘相结合的工作机制,多渠道、高频次提供一批岗位信息。各地承担对口帮扶任务的部门要排除一切困难,积极配合市级部门联动举办跨省扶贫专场招聘会,赴对口帮扶地区举办春风行动暨劳务协作对接活动,有针对性地选择一批信誉良好、用工规范、待遇较高、能够体现产业发展特色和优质就业环境的大型企业,拿出高质量就业岗位参会,推动组织化劳务输出。

(六)打造一张劳动权益保护网。各地要广泛宣传劳动保障法律法规,强化市场监管和劳动保障监察执法,多种方式提示招聘欺诈行为和有关求职陷阱;对有维权需求的农民工告知维权途径,引导理性维护自身合法权益;对用人单位加强用工指导,引导督促遵守劳动保障法律法规和规章,推动构建和谐劳动关系。

六、工作要求

1提高政治站位,加强组织领导。2020年春风行动与就业援助月合并开展,各地要高度重视,把活动作为稳就业、送温暖的重要举措,发挥部门优势,形成工作合力,将专项活动的具体要求落实到相关部门和人员,明确职责分工,制定计划方案,突出重点任务,精心组织实施,确保活动取得实效。

2、加强形势监测,做好政策储备。各地在春风行动期间,要广泛开展企业用工需求调查,做好重点监测村的农村劳动力转移情况调查,了解新情况、新问题、新趋势,准确掌握劳动力市场供求情况,加强分析研判,跟进形势变化,做好应对的政策储备。

3开展主题宣传,鼓励就业脱贫。各地要在活动期间,组织农民工、就业困难人员、建档立卡低收入农户劳动力以及残疾人中心的劳动致富典型人物现身说法,通过巡回报道会、专题报道等方式进行宣传鼓励,重点选树一批就业脱贫典型,激发劳动致富内生动力。请将活动现场图片(附简要文字说明)以及有关新闻和信息线索及时报送到人社部专用邮箱(chunfeng@cettic.gov.cn)、省人社厅邮箱(zq196857@qq.com)和市人社局邮箱(48525684@qq.com),部、省及市级相关部门将通过官方网站、报纸、微信公众号等渠道进行宣传。

4做好安全防范,细化应急预案。切实增强防患意识和责任意识,抓好人力资源市场及相关招聘场所安全责任和风险防范措施的落实,加强安全隐患排查,提前研究制定、细化完善各项安全保障措施和应急处置预案,健全应急指导和协调联运处置机制,提高应急管理和处置能力,有序组织开展活动,确保人身安全。

5加强统计总结,按时上报情况。各地人力资源社会保障部门、扶贫办、总工会、妇联和残联要加强与上级部门的沟通和联系,及时总结上报本部门工作情况。请于202041前将本部门、本系统开展春风行动工作总结和统计表上报各主管部门。人社部门牵头负责的附件1、附件2请按263741三个时间截点及时上报市人社局。

联系人及联系方式

扬州市人力资源和社会保障局:刘炜

联系电话:0514-80978526

电子邮箱:48525684@qq.com

扬州市人民政府扶贫工作办公室:印笋

联系电话:0514-80789605

电子邮箱:yxnb2006@126.com

扬州市总工会:伍瑞庆

联系电话:0514-87329410

电子邮箱:550104454@qq.com

扬州市妇女联合会:徐艳

联系电话:0514-87780573

电子邮箱:yz87259896@163.com

扬州市残疾人联合会:卞艾

联系电话:0514-80989815

电子邮箱:526229970@qq.com

附件:1.2020年省内春风行动工作情况统计表(人社部门)

      2.2020年劳务协作专场招聘会工作情况统计表(人社部门)

      3.2020年春风行动暨就业援助月统计表(扶贫部门)

      4.2020年春风行动暨就业援助月统计表(工会组织)

      5.2020年春风行动暨就业援助月统计表(妇联组织)

      6.2020年春风行动暨就业援助月统计表(残联组织)


扬州市人力资源和社会保障局扬州市人民政府扶贫工作办公室

扬州市总工会            扬州市妇女联合会

扬州市残疾人联合会


202019

附件1—6.doc



     
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